formation experientielle

En entreprise comme dans la vie, l’apprentissage est permanent. Une nouvelle expérience peut amener à modifier vos façons de faire et de penser.
Nous facilitons votre apprentissage au travers d’espaces d’expérimentation dont vous êtes l’acteur principal. Aucun modèle ou méthode ne s’applique de la même façon dans deux contextes différents. Nous travaillons à partir de nos propres expériences acquises sur le terrain, de vos cas concrets et de vos difficultés d’aujourd’hui.

Nos formations sont des temps de partage, d’écoute, d’inspiration et d’introspection qui visent à enrichir votre développement professionnel, à faire évoluer votre posture, votre savoir faire et votre savoir-être.

Nos 4 principes pédagogiques

Au programme : un peu de théorie et BEAUCOUP de pratique… !

Sur une ou plusieurs journées, le programme est adaptable.

Nos formations s’adressent tout particulièrement à ceux qui œuvrent à la mise en place de changements en entreprise, ceux qui accompagnent les transformations, ceux qui dirigent et managent des Hommes et des projets.

S’INITIER A LA FACILITATION DE L'INTELLIGENCE COLLECTIVE
AMÉLIORER SES RELATIONS INTERPERSONNELLES
DÉVELOPPER LA CRÉATIVITÉ via le DESIGN THINKING
ACCOMPAGNER LE CHANGEMENT
DÉVELOPPER LA PERFORMANCE DE SON ÉQUIPE
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DEVELOPPER SON ASSERTIVITE